Kategorie: Arbeitsrecht

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Arbeitsrecht: Der Urlaubsanspruch in einem langjährig ruhenden Arbeitsverhältnis verfällt 15 Monate nach Ablauf des Urlaubsjahres

Aug. 9, 2012
Arbeitsrecht

Grundsätzlich ist der Arbeitnehmer gehalten, seinen Urlaub während des laufenden

Arbeitsrecht: Die Aufforderung des Arbeitgebers an den Arbeitnehmer zum Erlernen der deutschen Sprache stellt keinen Verstoß gegen das AGG dar.

Juni 13, 2012
Diskriminierung & Agg

Völlig zurecht sollen Arbeitnehmer immer besser vor Benachteiligungen am Arbeitsplatz

Arbeitsrecht: Unwirksamkeit der Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers in der Probezeit

Juni 9, 2012
Schwerbehinderung

Wenn der Arbeitgeber im Rahmen der Probezeit gekündigt wird, ist

Arbeitsrecht: Vor einer fristlosen Kündigung wegen Wettbewerbsverstoßes muss unter Umständen abgemahnt werden.

Mai 26, 2012
Arbeitsrecht

Unangenehme Folgen können Arbeitnehmern drohen, welche gegen den gesetzlichen oder

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