Kategorie: Arbeitsrecht

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Arbeitsrecht: Außerordentliche Kündigung wegen Bedrohung des Vorgesetzten des Arbeitnehmers.

Dez. 4, 2017
Außerordentliche/Fristlose Kündigung

Beleidigungen oder üble Nachrede gegenüber dem Arbeitgeber oder gegenüber Vorgesetzten

Arbeitsrecht: Das durch ein Gericht bestätigte Entlassungsverlangen des Betriebsrates rechtfertigt die ordentliche Kündigung.

Dez. 1, 2017
Besondere Kündigungsfälle, Betriebsrat, Betriebsrat & Mitbestimmung

Ist einem Arbeitgeber auf Antrag des Betriebsrats rechtskräftig aufgegeben worden,

Arbeitsrecht: Großflächige Tätowierung als Einstellungshindernis für den Polizeidienst

Dez. 1, 2017
Diskriminierung & Agg

Das Interesse an einer angemessenen staatlichen Repräsentation vermag in einer

Arbeitsrecht: Teilnahme am weiteren Auswahlverfahren für den gehobenen Polizeivollzugsdienst – Mindestkörpergröße für Polizeibewerber.

Dez. 1, 2017
Arbeitsrecht, Diskriminierung & Agg, Sonstige Themen

Das OVG NRW hat gerurteilt, dass der Kläger in seinem

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