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Arbeitsrecht
Arbeitsrecht: Kündigung Aufgrund von schwerem Arbeitszeitbetrug und Erstattung von Detektivkosten.
Das LAG Köln entschied, dass schwerer Arbeitszeitbetrug eine fristlose Kündigung
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Arbeitsrecht-3
Arbeitsrecht: Schmerzensgeld wegen Datenschutzverletzung?
Im Fall einer Altenpflegerin, deren Name und frühere Kontaktdaten versehentlich
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Arbeitsrecht
Arbeitsgericht Köln: Kein Anspruch auf bessere Abfindung bei späteren Programmen des Arbeitgebers (19 Ca 2283/24)
Ein langjähriger Mitarbeiter wollte seinen Aufhebungsvertrag nachträglich verbessern, nachdem der
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Arbeitsrecht
Arbeitsgericht Gelsenkirchen: Kündigung wegen Schwerbehinderung unwirksam – Hilfreiches für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Das Arbeitsgericht Gelsenkirchen entschied 2025 über die Kündigung eines schwerbehinderten
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Zivilrecht
Praxisfall Mietrecht: Erbauseinandersetzung, § 566 BGB („Kauf bricht nicht Miete“) und die Grenzen der Eigenbedarfskündigung
Ein Vater vermietet, die Kinder erben – und schon gibt
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Arbeitsrecht
LAG Rheinland-Pfalz 5 Sa 231/21: Abmahnung entfernt, Attest ab Tag eins zulässig
Das LAG Rheinland-Pfalz entfernt eine unbestimmte Abmahnung, bestätigt jedoch die
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Arbeitsrecht
LAG Köln, 11 Sa 735/20 – Urteil zu Abmahnungen, Zulagen und Änderungskündigungen
Das LAG Köln entschied 2021 zugunsten eines Arbeitnehmers: Unwirksame Abmahnungen
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Arbeitsrecht
Arbeitsrecht: Versetzung ins Ausland und Kündigung – LAG Köln zieht klare Grenzen
Das Landesarbeitsgericht Köln hat klargestellt: Eine Versetzung ins Ausland ist
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Zivilrecht
Vorgetäuschter Eigenbedarf: Mieterin erhält Schadensersatz – Urteil des Amtsgerichts Köln
Eine Mieterin musste aus ihrer Wohnung ausziehen – angeblich wegen
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Ausländerrecht
Kein deutscher Pass trotz Ehe mit Deutschem: Warum das Verwaltungsgericht Stuttgart die Einbürgerung verweigerte
Die Einbürgerung wurde trotz Ehe mit einem Deutschen und langjährigem
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